Phát triển bền vững

Là một phần của nhóm Phát triển Bền vững của Tập đoàn, Giám đốc Môi trường & Năng lượng thực hiện tầm nhìn của Tập đoàn. Nhiệm vụ của Giám đốc Môi trường & Năng lượng là xác định và triển khai chiến lược carbon phù hợp với Mục tiêu dựa trên Khoa học và các hướng dẫn về năng lượng tái tạo (sản xuất, hợp đồng mua điện, hợp đồng năng lượng xanh, v.v.) và hỗ trợ các nhóm đơn vị kinh doanh thực hiện các hướng dẫn này .

Anh ấy / cô ấy cũng tham gia vào chiến lược giao thông bền vững và thiết kế các nền tảng hậu cần của tương lai và đóng góp vào sự thành công của các dự án bằng cách cung cấp kiến ​​thức chuyên môn về môi trường: đánh giá dấu vết môi trường, tiêu chí lựa chọn giải pháp, lập luận môi trường, v.v.

Nhiệm vụ của anh / cô ấy bao gồm dẫn đầu chương trình hoạt động không lãng phí cho các hoạt động hậu cần và văn phòng, tổ chức quá trình tiếp biến văn hóa và phát triển kỹ năng của những người chủ chốt của công ty và quản lý báo cáo Phát triển bền vững: thu thập dữ liệu, cập nhật phương pháp luận, đánh giá quan trọng dữ liệu, hỗ trợ các nhóm CNTT trong kết nối với máy tính môi trường.

Người quản lý hiệu suất & ưu đãi bền vững: Là một phần của nhóm Bền vững của Tập đoàn, Người quản lý hiệu suất & ưu đãi bền vững dẫn đầu quá trình đồng xây dựng tính bền vững với khách hàng của chúng tôi.

Ông / bà ấy cũng chịu trách nhiệm quản lý hiệu quả hoạt động của Tập đoàn và thúc đẩy sự thay đổi trong các khía cạnh khác nhau của chương trình bền vững bằng cách xác định quỹ đạo chuỗi cung ứng bền vững với các khách hàng chính (FMCG, Bán lẻ, Mỹ phẩm làm đẹp, Dược phẩm và Thương mại điện tử), điều phối việc thực hiện của các dự án quỹ đạo tại 14 quốc gia của Tập đoàn: giảm lượng khí thải carbon trong kho hàng và vận tải, quản lý tài nguyên, tích hợp chuyên nghiệp, v.v.

Người quản lý Ưu đãi & Hiệu suất Bền vững cũng sẽ hợp tác với các nhóm tiếp thị để chính thức hóa các chào hàng và quảng cáo chiêu hàng về các tác động tích cực: định giá và định lượng các lợi ích môi trường và xã hội, các công cụ truyền thông, đào tạo đội ngũ bán hàng. Anh ấy / cô ấy sẽ xác định nội dung của các đề nghị bền vững với các nhóm giải pháp thương mại, cải thiện việc đo lường tác động của Nhóm và các công cụ liên quan, đặc biệt là bảng điều khiển khách hàng.

Bạn có muốn tạo ra tác động thực sự và giúp FM Logistic thay đổi thói quen của người tiêu dùng để dịch vụ hậu cần xanh hơn và có trách nhiệm hơn không? Bạn đã đến đúng nơi. Chúng tôi đang chờ đợi bạn.